Ich begleite Führungskräfte und MitarbeiterInnen bei der Klärung wichtiger Fragen und bei der Realisierung essenzieller Veränderungsschritte.
Anliegen von Coaching KlientInnen können sein:
- Neue Herausforderungen im Beruf
- Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
- Wunsch nach Entwicklung und Veränderung
- Verlust des Arbeitsplatzes
- Mobbing
- Verlust der Freude an der Arbeit
- Burn-out Prophylaxe
- Konflikte
Ziele meiner Arbeit
- Meine KlientInnen entdecken ihre ureigenen Ressourcen wieder für sich
- Sie lernen besser mit Problemsituationen umzugehen
- Meine KlientInnen erkennen die Wahlmöglichkeiten für ihr Handeln
- Sie gewinnen eine für sich stärkende Sichtweise auf bisher belastende Umstände
- Meine KlientInnen sind wieder begeisterungsfähig und motiviert
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